- Reclutamiento de Personal Regular & Temporal
- Análisis de Mercado y Consultoría de Empresas
- Capacitaciones
- Diseño de Entrevistas por Comportamiento
- Outplacement
- RPO Recruitment Process Outsourcing
- Background Checks
- Relocation
- Coaching Ejecutivo
Reclutamiento de personal regular y temporal
Identificamos, evaluamos y seleccionamos el talento adecuado para cada empresa, asegurando una integración eficiente y alineada con la cultura organizacional. Ya sea para posiciones permanentes o temporales, aplicamos procesos de reclutamiento estratégicos y metodologías avanzadas que optimizan tiempos y garantizan contrataciones de alto impacto.
Recruitment Process Outsourcing (RPO)
Optimizamos la gestión del talento mediante soluciones de RPO a la medida, permitiendo que las empresas externalicen parcial o totalmente su proceso de reclutamiento. A través de tecnología, análisis de datos y estrategias especializadas, mejoramos la eficiencia en la adquisición de talento, reduciendo costos operativos y tiempos de contratación, sin comprometer la calidad del proceso.
Análisis de Mercado y Consultoría de Empresas
Proveemos inteligencia de mercado y consultoría especializada para ayudar a las empresas a tomar decisiones estratégicas en la gestión de talento. Analizamos tendencias laborales, estructuras salariales, competitividad del sector y comportamiento del mercado, ofreciendo insights accionables que fortalecen la planificación de recursos humanos y el crecimiento organizacional.
Coaching
- Coaching Ejecutivo
- Coaching Gerencial
- Coaching Empresarial (Para Grupos Corporativos)
- Coaching Individual
- Coaching post reclutamiento
Diseño de entrevistas por Comportamiento
SOS Trabajo entrevista con métodos certificados para identificar las cualificaciones y habilidades específicas requeridas para cada uno de los puestos solicitados. Estas entrevistas son estructuradas y utilizan herramientas de evaluación para analizar a los candidatos potenciales en función de sus habilidades, destrezas y educación en relación con el puesto. Se utilizan las 5C en la entrevista que son competencia, carácter, adecuación cultural y orientación profesional. Asegurando que el candidato desarrolle su respuesta en base a experiencias adquiridas y ejemplos específicos.
Pruebas
Estandarizamos nuestros reclutamientos con pruebas psicométricas y de habilidades que ayudan a evaluar a los candidatos de manera objetiva, identificando las mejores aptitudes y rasgos para cada uno de los puestos solicitados. Esto ayuda a tomar mejores decisiones al momento de contratación lo que a su vez logra mejor retención de talento y una predicción del rendimiento que podría brindar el personal contratado. Hay muchísimos mas beneficios entre ellos ahorro de tiempo y recursos, reducción de sesgos y decisiones informadas alineadas con las necesidades de su empresa.
Capacitaciones
Brindamos capacitaciones empresariales a la medida, nuestros programas de formación incluyen todas las áreas de la gestión empresarial, integran en su construcción competencias técnicas avanzadas, experiencia y las últimas tendencias usando metodologías innovadoras. Empodera a tus empleados para que mejoren sus habilidades a través de diferentes modelos de aprendizaje con nuestras capacitaciones. Únete al éxito de SOS Trabajo.
Reubicación
Facilitamos y apoyamos el proceso de de los empleados hacia una nueva alternativa profesional en el mercado laboral, proporcionándole la mejor información, herramientas y recursos personales y profesionales para una búsqueda efectiva de un nuevo empleo. Ayudamos a capacitar al empleado acerca de cuáles son sus preferencias laborales, sus fortalezas personales y competencias profesionales más sólidas, y de esa forma encontrar recursos que le permitan potenciar su empleabilidad. Capacitamos al profesional con las mejores técnicas de las nuevas búsquedas de empleo.
Verificación de antecedentes
Por medio de la verificación de antecedentes laborales podrá tomar decisiones de contratación más inteligentes, así mismo ahorrar tiempo y dinero a su empresa a largo plazo. Nuestro servicio es una solución única para ayudarle a minimizar el riesgo y mantener el cumplimiento normativo, ya que obtenemos la información necesaria para tomar decisiones de incorporación seguras.
Relocalización
Nuestro servicio de relocalización está diseñado para facilitar el proceso de reubicación a diferentes países del Caribe, Puerto Rico, EEUU, Colombia, Panamá, Costa Rica y todo Centro y Sur América. Permitiendo el traslado de empleados a un nuevo destino, ya sea a nivel nacional o internacional. El objetivo principal es simplificar la adaptación del empleado y su familia a su nuevo entorno laboral y personal.